ロジスティクス研究部
当研究部では、物流業界を様々な観点から研究し、業界の発展とサービス向上のヒントを発信してまいりました。
今後は、ダイセーロジスティクスの取り組みについてもご紹介していきます。
2025.09
ダイセーログでは、Crew一人ひとりとの対話の機会を大切にする「1on1」を実施しています。1on1は、管理者がCrewの悩みや成長を直接聞く貴重な時間ですが管理者が対応するCrewの数が多く、十分な時間を確保できない課 … 続きを読む
2025.08
ダイセーログを含むダイセーグループでは、「やさしい経営」の実現に向けて新たな一歩を踏み出しました。Crew同士が日々の「ありがとう」の気持ちを伝え合い、その思いを“目に見えるカタチ”に変える──。そんな新しい仕組みを、グ … 続きを読む
2025.07
みなさんは「マインドフルネス」という言葉をご存じでしょうか？ マインドフルネスとは、「今この瞬間」に意識を向け、評価や判断をせずに物事をありのまま受け入れる心のあり方のこと。ストレス軽減や集中力の向上につながるとして、世 … 続きを読む
2025.06
「誰一人取り残さない」物流会社としてできること 今回は、当社が全社をあげて取り組んでいるSDGs（持続可能な開発目標）への活動をご紹介します。私たちは、「誰一人取り残さない（leave no one behind）」とい … 続きを読む
2025.05
今回は、ダイセーロジスティクスが生成AIを活用して業務効率化を進める取り組みの一つとして、「生成AIパスポート問題」の導入についてご紹介します。社内e-learningに生成AIに関する問題を追加することで、Crew一人 … 続きを読む
2025.04
物流業界を取り巻く環境が日々変化するなか、業務の効率化や生産性向上は大きな課題となっています。ダイセーログでは、そうした課題に対する解決策の一つとして、生成AIの社内活用に向けた取り組みをスタートさせました。 私たちが目 … 続きを読む
2021.08
本連載ロジスティクス研究部では「物流とDX」をテーマに、物流業界における*DX事例を特集している。第十四回目となる今回は「配送管理」をテーマに、DX化を図る企業の事例を紹介していく。 今回紹介する3つの事例は、2021年 … 続きを読む
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